حرفه, مدیریت حرفه ای
صلاحیت - توانایی به انجام کار خود است
اگر ما را ترجمه تحت اللفظی از زبان لاتین، صلاحیت - آن را "توانایی." در واقع، صلاحیت - توانایی انجام کار خود را در بالاترین سطح است. معیارهای شایستگی - نتیجه نهایی از فعالیت است. در واقع، به درک آن خیلی دشوار نیست، اما هنوز هم هر کسی نمی داند در مورد مردم etom.Esli گرفته به باد توپ، نتیجه کار خود را باید فقط برای بالون باد می شود. هر کشور دیگر در این نیمه نتیجه مثبت نشان نمی دهد.
شاخص شایستگی
بیایید نگاهی به صلاحیت مدت در کار است. برای مثال، یک فرد مسئول برای فروش. چه چیزی در این منطقه سطح شایستگی نشان می دهد؟ این است که توانایی به تجارت و معاملات، و نتیجه نهایی نیست - کالاهای فروخته شده و پول را در ثبت نام نقدی. این نتایج شواهدی از صلاحیت مدیر می باشد. خب، آنها همه یک کمی آسان تر بود، اما چگونه می دانید صلاحیت سر؟ ابتدا شما نیاز به یک هدف است که او باید در کار خود برسد. اگر کارگردان کند کار خود را، می توان آن صالح در نظر گرفته.
این اصل از ارزیابی صلاحیت را می توان در تمام زمینه های زندگی اعمال می شود: در خانواده، در زندگی شخصی او. چگونه می توانیم ارزیابی شایستگی در زندگی شخصی؟ شما باید درک کرده اند چه نوع از نتایج به دست آورد. البته این خانواده شاد بدون نزاع و اختلاف.
علاوه بر این، پایان نتیجه - یک کودک سالم که آماده برای بزرگسالی است. و اگر نتیجه حاصل می شود، ممکن است به قضاوت صلاحیت پدر و مادر در این منطقه است.
گواهی زندگی
ورزشکاران، بازیگران و کارآفرینان: اغلب ما صلاحیت افراد دیگر تحسین. حتی سرایدار ممکن است تعجب، کاملا از بین بردن حیاط. یا، به عنوان مثال، راننده اتوبوس، که بدون شکستن قوانین، به طور ناگهانی شما به مقصد خود را ماهوت پاک کن زدن و حتی ممکن است در پایان به لبخند وادارید. و آنچه می تواند ما را در این وضعیت شادی؟ البته، نتیجه نهایی، این است که، صلاحیت راننده.
Similar articles
Trending Now