"عطر Esterka": تجارب کارکنان در شرکت

جستجو کارفرما با وجدان در روسیه - آسان نیست. به خصوص با توجه به این واقعیت که همه سازمان ها در مرحله مصاحبه گفتن حقیقت در مورد همکاری های آینده. امروز را درک خواهد کرد یا نه برای آمدن به کار در "عطر Esterka". بازخورد از کارکنان برای کمک به مرتب کردن این ماده است. تنها با کمک آنها قادر به درک آنچه که انتظار همکاری خواهد بود. چه ویژگی های این شرکت به توجه به رقبای؟

توصیف

به عنوان مثال، در فعالیت های شرکت. چه "عطر Esterka" آموزشی ویبولیتین؟ نظرهای کارفرما و کارکنان نشان می دهد که این سازمان عطر به فروش می رساند.

به عبارت دیگر، ما در حال صحبت کردن در مورد شبکه توزیع معمول ترین. آن را می گیرد در روسیه برای مدت زمان طولانی. "Esterka عطر" به طور مداوم برای استخدام و کارکنان جدید به دنبال. آیا ممکن است به تکیه بر کارفرما؟

اجرای قرارداد

"Esterka سوئیت عطر" (LLC) کارکنان مختلفی دریافت کرد. بنابراین، آن را دشوار است به قاضی چگونه سازمان در ایمان خوب است. تناقضات فراوان، که به توجه متقاضیان کشیده شده وجود دارد.

به عنوان مثال، با توجه به پردازش کار. برخی استدلال می کنند که "عطر Esterka" استخدام تمام زیردستان از این قانون است. علاوه بر این، با ورود در کارنامه رکورد مربوطه.

اما "عطر Esterka" گاهی اوقات می شود بازخورد از کارکنان است که بهترین در این زمینه است. لازم به ذکر است که همه کار به طور رسمی تابع. برخی از کارکنان گفت که زمانی که اقامت در مناطق از شهرستانها عمده و یا قرارداد کار امضا نکرده است، یا منتظر نتیجه آن برای مدت زمان طولانی لازم است. خوشبختانه، این عبارت نادر است.

پرورش

"Esterka عطر لوکس، بررسی کارکنان هر دو خوب و بسیار خوب برای سازماندهی آموزش در شرکت است. خوشحال با وجود چنین یک احتمال است. آموزش به طور کامل توسط شرکت انجام شده است. اما بخشی از زیردستان تردید در مورد این روند هستند.

این چیزی است که در طول آموزش در "عطر Esterka" به انجام تمام وظایف یک کارمند، اما بدون ثبت نام رسمی. گاهی اوقات شما می توانید نظرات را پیدا کنید، اشاره به این که کارفرما سادگی با استفاده از متقاضیان به عنوان یک نیروی کار رایگان. پس از پایان آموزش ممکن است مجبور به اتخاذ یک تصمیم در همکاری های بیشتر. و حتی در انعقاد قرارداد زمان صرف شده در این دوره آموزشی برای اولین بار، آن را نمی خواهد پرداخت می شود.

تیم و محیط زیست

آموزشی ویبولیتین "عطر Esterka" بازخورد مثبت برای کارکنان درآمد چنین ویژگی به عنوان یک تیم کار. لازم به ذکر است که این شرکت استخدام افراد بیشتر دوستانه و باز. آنها خوب برای مبتدیان هستند، سعی کنید به آنها و سریع حفظ کند. مکانی عالی برای مردم اجتماعی!

بله، همیشه کار تیم خوشحال است. در برخی از شاخه های "Esterka عطر" کارکنان غیر دوستانه مواجه می شوند. اما وجود ندارد بیش از حد بسیاری، آنها را در شرکت اقامت طولانی. یا کار برکنار می شوند، و یا خود مردم حاضر به کار.

کارفرمایان و مدیران

اما سر از "Esterka عطر" کارکنان بررسی مخلوط به عنوان یک کل دریافت خواهید کرد. کسی نشان داد در مدیریت آدرس حد چاپلوس نیست. گفته شده است که سران "عطر Esterka" است با زیردستان خود در نظر گرفته نشده، آنها درک کارکنان مانند بردگان، به طور مداوم با کار لود می شود. بی عدالتی و تکبر - این ها خصوصیات منسوب به برخی از مدیران هستند.

با این حال، بازخورد مثبت در این منطقه نیز رخ می دهد. به عنوان مثال، بسیاری از زیردستان اطمینان متقاضیان که مدیریت را به سادگی غیر مسئولانه مردم را دوست ندارم. اگر وجدان انجام وظایف خود، ممکن است به مذاکره و یافتن زمینه های مشترک حتی با سر غم انگیز و ناعادلانه است.

حرفه

این ضد و نقیض می شود "Esterka عطر" هستند بازخورد از کارکنان. مسکو - جایی که بسیاری از مردم برای ساخت حرفه ای. آیا ما می توانیم برای یک چشم انداز مشابه در مطالعه شرکت امیدوارم که؟

نه نمی شود. در اکثر موارد، کارکنان نشان می دهد عدم فرصت های شغلی در "عطر Esterka". شما می توانید عنوان مدیر ارشد فروش دریافت کنید، اما کار نخواهد کرد برای رسیدن به هیئت اداری. Trudoustraivayas در پست عادی، متقاضی در همه زمان ها به ماندن در آن را دارند.

گاهی اوقات شما می توانید نمایش ها را ببینید، با تاکید بر حضور رشد حرفه ای و توسعه حرفه ای در شرکت. معمولا در چنین اظهارات آن را می گوید که برده برای 100٪ از تخت مورد نیاز است و در مقابل مافوق بیان خود. و پس از آن آثار پاداش خواهد شد. متاسفانه، این نظرات بیش از حد اغلب رخ نمی دهد.

شرایط کار

اما این همه نیست. "Esterka عطر" بازخورد از کارکنان خصلت مبهم را بدست آورده شرایط کار های ارائه شده توسط کارفرما. چه چیزی را برای زیردستان نگاه می کنید؟

به طور کلی، شرایط کاری خوب است - در رسانه های خرده فروشی همه چیز شما نیاز به انجام کسب و کار است. اما در همان زمان ناهار در دسترس نیست، کار سخت به دلیل این واقعیت است که برای تقریبا تمام روز را صرف در پای خود بود. رهبران مجبور به اقامت اضافه کاری (پس از بسته شدن مغازه ها) بدون پرداخت.

با این حال، هیچ چیز شگفت آور. اما برای عطر شرایط کار، اگر شما را به حساب ویژگی از نه "با پای پیاده" و "اضافه کاری"، کل سازمان از پیشنهادات خوب است.

عایدات

در اغلب موارد منفی در "عطر Esterka" برای اندازه حقوق که برده پرداخت می شود. در مصاحبه، وعده بازده بالا، در واقع - حقوق و دستمزد کم +٪ از فروش. از لحاظ تئوری، چشم انداز از درآمد خوب وجود دارد، تنها به درک آنها بسیار مشکل است.

برخی می گویند که کار پر زحمت و سخت کوش در "عطر Esterka" واقعا ممکن است به کسب است. بله، امکان این، به عنوان گفته شده، وجود دارد. اما بر روی آن حساب لازم نیست. و باید به این نکته در نظر گرفته شود هر متقاضی.

یافته

واضح است، چه می شود "Esterka عطر" بازخورد از کارکنان. گاهی اوقات شرکت را می توان در لیست سیاه از کارفرمایان در بر داشت. اما دفع این واقعیت باید نیست. در چنین لیست به بسیاری از شرکت های با توجه به منفی بی دلیل سقوط.

به طور کلی، "Esterka عطر" - کارفرما رایج ترین است. او بسیار متفاوت از perfumeries است. با این حال، در اینجا ما یک مقدار زیادی به کار طولانی و سخت است.