JSC «صندوق بازنشستگی ملی". NPF ملی: بررسی

سازند از منافع حقوق بازنشستگی تقریبا هر شهروند کار. امروز به یاد بگیرند که چگونه به خوبی سازمان NPF ملی است. این شرکت چیست؟ جوانب مثبت و منفی از همکاری دیده می شود در مشتریان صندوق غیر دولتی چیست؟ باید در اینجا برای تشکیل بخش بودجه از حقوق بازنشستگی اعمال می شود؟

توصیف

ملی NPF - یک صندوق بازنشستگی از نوع غیر دولتی. این ارائه می دهد خدمات در بیمه و بازنشستگی پس انداز. هیچ فعالیت دیگر می کند ورزش نیست که خشنود مشتریان.

NPF "ملی" - نماینده نوعی از NPFov در روسیه است. آن را باز سهم، نه تنها اما افزایش می دهد کمی همچنان ادامه دارد. در این شرکت، تمام فعالیت های متوقف می شود. وقتی زمان می آید، این سازمان مشتریان نقدی پرداخت می کند. در هر زمان شما می توانید پس انداز به NPF دیگری منتقل کنید.

شرکت رتبه

چه ویژگی های این شرکت با توجه به سرمایه گذاران بالقوه پرداخت بیشتر؟ NPF بحث برانگیز "اولین صندوق بازنشستگی ملی" پاسخ برای جای خود را در رتبه بندی از روسیه NPFov دریافت کرده است.

مورد مطالعه قرار این شرکت در مورد 17-18 محل واقع شده است. این است که به دور از رهبری. بنابراین، برخی از سرمایه گذاران بالقوه تردید در مورد سازمان هستند.

به نام محل دقیق این صندوق در رتبه بندی از روسیه NPFov دشوار است. شما می توانید به سادگی می گویند که سازمان در 10 کو رهبران این کشور گنجانده نشده است. اما در 20-30-KE آن می توان یافت.

رأی دیگر

اما این تمام چیزی است که سازمان آماده شده است. آژانس رتبه بندی ملی ارزیابی NPF در بسیاری از. در واقع، فهرست رهبران بر حجم پس انداز بازنشستگی ساخته شده است. اما اجزای دیگر از رتبه بندی وجود دارد.

NPF ملی رتبه 10 در میان صندوق های بازنشستگی در ذخایر بازنشستگی، و همچنین 14 از حجم سرمایه. در چنین موقعیت این شرکت دارای سال 2014.

می توان نتیجه گرفت که این شرکت انجام بدترین عملکرد ندارد. بنابراین، باید آن را از صندوق های بازنشستگی، که قصد دارد برای سرمایه گذاری برای ساخت بازنشستگی آینده مستثنی نیست.

سودآوری

عامل مهم شاخص مانند عملکرد است. این توجه به بسیاری از سرمایه گذاران بالقوه. پس از همه، برخی از کافی نیست که پس انداز بازنشستگی سالم و امن خواهد بود. آیا می خواهید برخی از آنها را چند برابر. و بیشتر، بهتر است.

NPF ملی نرخ خوب از بازگشت، با توجه به آمار. این در مورد 13.21٪ در هر سال است. اما در حال حاضر مشتریان می گویند مخالف است. برخی از سرمایه گذاران اشاره کرد که NPF ملی است مناسب برای حقوق بازنشستگی بزرگتر است. عملکرد واقعی حدود 5-8 درصد است. بنابراین، انتظار می رود افزایش قابل توجهی از پس انداز است که به وضوح ارزش آن نیست.

از آنجا که از این تفاوت ها NPF ملی می شود بررسی مخلوط از مشتریان. برخی می گویند با افزایش حقوق بازنشستگی آینده راضی و کسی تماس دروغگویان سازمان و کلاهبرداران. در واقع، اختلاف بین وضعیت واقعی و آمار به راحتی می توانید توسط تورم توضیح داده شود. آن است که به فقط می گویند که شرکت "ملی" ارائه می دهد بزرگترین سودآوری است. اما سازمان مشتریان خود که فریب نیست. پس انداز بازنشستگی واقعا رشد می کنند. هر چند نه به همان سرعتی که ما دوست داریم.

قابلیت اطمینان

یکی دیگر از عوامل مهم است - قابلیت اطمینان است. گاهی اوقات نیز سطح اعتماد به نفس یا اعتماد به نام. آژانس ملی رتبه NPF تحت نام "نخست ملی" در این منطقه می دهد بالا. تا به امروز، قابلیت اطمینان از ارزیابی برآورد A ++.

بنا به آمار، بیش از در اعتماد وجود ندارد. این بدان معنی است که NPF ملی خواهد شد به طور ناگهانی بسته نشده است، آن را نمی خواهد به دور یک مجوز، شما می توانید وجوه شرکت بازنشستگی اعتماد و نمی شود برای آنها می ترسم.

اما بسیاری از دور از جایگاه رهبری در فهرست صندوق NPFov کشور را دفع کرد. و قابل اطمینان، سازمان پایدار با عملکرد خوب است، اما برای برخی از دلیل آن است که دور از موقعیت پیشرو. چرا؟ چه ویژگی های همکاری را می توان از صندوق قابل تشخیص است؟ رضایت یا عدم رضایت، با بازدید کنندگان.

در مورد خدمات

بررسی ملی NPF هستند بهترین ها را برای کیفیت خدمات به مشتریان دریافت نکرده اند. بطور دقیقتر، آن است مناسب برای همه نیست. در اغلب موارد، مشتریان می گویند که کارکنان هستند توجه به کار خود نیست. بدون حرفه ای. در دفاتر و اسناد خط ثابت شرکت گاهی اوقات سردرگمی رخ می دهد. گاهی اوقات نمایش از وجوه غیر قانونی انتقال به NPF ملی از صندوق های بازنشستگی عمومی وجود دارد. سازمان اشاره دارد به کمک شخصا بیانیه نوشته شده است، اما در واقع یک فرد هر اوراق بهادار امضا نکرده است. این بررسی نادر است. آنها بسیار رایج است. به این دلیل، اعتبار سازمان می افتد.

با این وجود، ما نباید فراموش کنیم که تمام این اظهارات به هیچ وجه تایید شده است. "اول ملی" NPF - این است که یک سازمان بد نیست. برخی از نظرات تاکید کارکنان مراقبت و نگرش دوستانه خود را نسبت به بازدید کنندگان. بله، سرعت خدمات بسیار برگ به دلخواه می شود، اما چنین ادعا می شود حتی در پایه های ایده آل ملاقات کرد.

ما نمی توانیم با اطمینان می گویند که چگونه به خوبی NPF ملی در خدمت مشتریان. سازمان کار خود را، می کند تمام ویژگی های وعده داده شده. اما از کارکنان خشونت در رفتار و غیر حرفه ای هیچ کس در امان نیست. این باید یاد می شود.

نتایج

چه نتیجه گیری می توان از بالا کشیده شده؟ ملی NPF - است به ویژه چشم نواز صندوق بازنشستگی است. این ارائه می دهد خدمات استاندارد در بیمه پس انداز بازنشستگی و بخشی بودجه از شکل گیری آنها.

سازمان بررسی مخلوط دریافت می کند. ملی NPF - است تقلب، اما برخی از جنبه های منفی لغزش خدمات در همکاری نیست. گاهی اوقات در اینجا تاخیر پرداخت، کسی شرایط را دوست ندارد، کسی شکایت در مورد کارکنان بخش. همه از این استاندارد مشتریان شکایت NPFov است. در نظر بگیرید صندوق "ملی" برای تشکیل رسوبات ممکن است، اما تنها اگر هیچ پیشنهاد مناسب در میان رهبران NPFov وجود دارد.